Formación y planificación
FORMACIÓN
La
Formación es sin duda uno de los activos más importante para cualquier
organización no sólo para conseguir sus objetivos sino para hacerlo de la
manera más eficaz, más efectiva y más eficiente.
Un
buen proceso formativo desarrollado dentro de la empresa:
-
Mejora la eficacia y por tanto consigue aumentar el impacto de la
organización en su entorno o mercado
-
Ayuda a tener un funcionamiento más eficiente que se traduce en una
mejor relación entre coste/beneficio
-
Dota de una mayor capacitación a los empleados lo cual incide en :
o
Una mayor identificación y
fidelización con la organización
o
Una mayor implicación y participación
o
Una mejora del desarrollo personal
o
Aumento de la motivación hacia la tarea y hacia los objetivos de la
organización.
3
más 3 Administración Planificación y formación S.L. se caracteriza por una
amplia capacidad y experiencia en la gestión de procesos formativos así como en el análisis de
las necesidades formativas y en la elaboración de planes integrales de
formación que inciden directamente en la organización y multiplican el efecto
de cada una de las acciones formativas individuales.
Contamos
también con una red de colaboradores altamente capacitados y experimentados lo
que nos permite ofrecer una batería de acciones formativas en las materias más
importantes para la estructuración y desarrollo de las organizaciones así como
en una amplia variedad de contenidos. Si en algún momento se necesitara
formación en algún contenido en el que no contamos con un colaborador estable,
3 más 3 lo busca entre los mejores profeisionales posibles en dicha materia.
Nuestra
formación combina una sólida base teórica, de obtención de conocimientos, con
una aplicabilidad en la práctica profesional concreta ya que el último toque de
su diseño se hace en función de la realidad de la organización en la que se va
a desarrollar, y se basa en una metodología y un diseño de la formación
absolutamente innovadores y atractivos.
Algunas
de la acciones formativas que ofrecemos relacionadas con la estructura y
desarrollo de la organizaciones son:
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Análisis de mercado.
Técnicas de Investigación.
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La
Planificación. Dirección por
objetivos y estratégica.
-
La Gestión. Sistemas de gestión de calidad.
-
Evaluación.
-
La Calidad Total.
-
La dirección y gestión de
estructuras organizativas.
-
Cualquier
otra acción formativa estará en función de la petición del cliente o de las
necesidades detectadas.
Todas
las acciones formativas a desarrollar se adaptan a las necesidades del cliente
tanto en duración, ajuste de contenidos, unión de acciones, etc.
Por
otro lado, cabe señalar y hacer un mayor hincapié en probablemente el producto
más innovador y con mayor impacto en el resultado de las organizaciones que 3
más 3 Administración Planificación y formación S.L.posee en el ámbito de la
formación: la elaboración e
implementación de planes de formación integrales individualizados para cada
organización.
Estos
planes se elaboran en relación a la planificación estratégica de la organización
partiendo de las necesidades detectadas en un procesos de análisis y se enfoca
a coadyuvar en el desarrollo de dicho plan estratégico.
3
más 3 ofrece en relación a este Plan de
formación todas las posibilidades:
-
Realizar una Gestión integral del mismo, analizando las necesidades,
diseñando la oferta formativa adecuada y finalmente desarrollado dichas
acciones formativas
-
O realizar, si así lo prefiere el cliente, cada una de las fases
mencionadas por separado, realización de análisis y diseño o realización de las
acciones formativas.
Para
el desarrollo de este producto 3 más 3 dispone de una herramienta propia,
innovadora y muy avanzada técnica y metodológicamente.
Por
último señalar que 3 más 3 está habilitada para realizar formación dentro de
las diferentes líneas presupuestarias que al efecto existen y además nos
encargamos de poder proponer las diferentes posibilidades que en cada caso
puedan existir en los diferentes niveles de la administración.
PLANIFICACIÓN
La
búsqueda de la eficiencia es quizás una de las claves de éxito para cualquier organización.
3
más 3 Administración Planificación y formación S.L. dispone de una serie de
productos que facilitan el ajuste de las estructuras de la organización,
orientándolas a la consecución de la máxima eficiencia y por lo tanto del
máximo impacto, tanto económico como social.
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Diseño de planes y
planificaciones estratégicas
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Diseño de estructuras
organizativas
-
Análisis de los procesos de
gestión y redefinición en función del cumplimiento de los objetivos de la
organización
-
Establecimiento de sistemas
de gestión de calidad
-
Evaluación externa.
-
La
implementación de estas acciones se lleva a cabo por profesionales de
reconocido prestigio acompañando en el proceso a los diferentes trabajadores y
mandos de la organización que estarán en todo momento implicados en el proceso
y en el resultado final.